20-21 марта в Московском государственном университете им. М.В. Ломоносова прошёл первый Московский экономический форум, в работе которого приняли участие видные отечественные и зарубежные ученые-экономисты, политики, общественные деятели, представители реального сектора экономики нашей страны, они подвергли жёсткой и конструктивной критике действия правительства, удушающие производство в России товаров и услуг, превращающие страну в сырьевую колонию глобального рынка. Некоторые выступления участников форума мы предлагаем вниманию читателей «Завтра».
В отличие от прошлого, модернизация XXI века базируется на развитии человеческого потенциала. В этой связи странно то, что мы слышим, скажем, на радио "Эхо Москвы" в программах Латыниной, которая утверждает, что в политику нужно допускать только граждан, которые платят налогов больше, чем получают денег из бюджета. То есть лишить политических прав пенсионеров, инвалидов и интеллигенцию.
Это не только антигуманистическая и элитарная идея: она основана на безнадежно устаревших представлениях. Ведь именно учитель, врач, работник культуры, ученый, социальный работник создают человеческий потенциал — базу модернизации.
В России уровень развития человеческого потенциала гораздо ниже, чем мог и должен был бы быть. Когда слышишь про наши успехи в этом направлении, вспоминается шутка, как бабушка просит в регистратуре поликлиники: "Мне нужен врач ухоглаз". — "А почему?" — "Потому что я все время слышу то, чего не вижу".
В конце 80-х годов мы входили в десятку лучших стран мира по человеческому потенциалу. В 1992 году мы были на 32 месте, в 1999 — на 55, сейчас — на 66 месте. При таком человеческом потенциале трудно рассчитывать на успех модернизации. Россия имеет худшие показатели развития человеческого потенциала по сравнению с уровнем ВВП: это значит, что экономические возможности не используются в должной мере для развития человека.
Мы живем намного хуже, чем работаем.
Доля российского работника в ВВП не выше 25%, а в развитых странах — 50-60%. Минимальная зарплата во Франции за вычетом налогов составляет 1100 евро против 130 в России. Даже в Венесуэле минимальная зарплата — 450 долл. против 170 у нас. Мы отстаем от развитых стран по зарплате значительно сильнее, чем по производительности труда.
25 лет назад студенческая стипендия в вузе была впятеро выше прожиточного минимума, в техникуме — в 8 раз, в ПТУ — в 11,5 раз выше. Сейчас об этом не приходится и мечтать, а ведь дешевая рабочая сила неквалифицирована, и здесь тоже есть обратное влияние социального развития на экономику.
Наше старшее поколение обделено при распределении национального богатства. Пенсия ниже советских времен в 1,5-2 раза. Минимальная пенсия — 150 евро, а во Франции — 750. Разница в производительности труда значительно ниже разницы в пенсиях. Наряду с другими факторами это влияет на продолжительность жизни, по которой мы в мире на 97-м месте.
Ключевой фактор развития человеческого потенциала, а следовательно, и модернизации — образование. По уровню начального школьного образования мы еще входим в число мировых лидеров, но дальше показатели ухудшаются. 20% старшеклассников функционально неграмотны, то есть не понимают прочитанного: такого не было никогда.
Закон об образовании с 1 сентября ухудшает положение многих граждан, включая родителей дошкольников, студентов, детей-сирот. Но главный его смысл — передача всех полномочий президенту, правительству и Минобрнауки.
"Дорожная карта" в области образования и науки нацелена на максимальную интенсификацию труда педагога и некоторое повышение зарплат за счет этого. В России средняя зарплата в вузах ниже средней по стране, что уникально для мира, и должна к 2018 году стать вдвое выше средней зарплаты по стране. При этом предполагается уволить порядка 44-45% вузовских преподавателей. Механическая интенсификация труда снизит качество преподавания — и подготовки студентов — по сравнению даже с современным уровнем.
Аналогичная ситуация по школьным учителям (их намечено уволить порядка 90 тыс.чел.) и по преподавателям начального и среднего профессионального образования.
Любая власть гордится высокотехнологичными рабочими местами, нам обещают создать их 25 млн., но зачем сокращать тех, кто создает человеческий потенциал, неясно.
Выводы просты:
1. Для модернизации как воздух нужен левый поворот.
2. Одной из его основ должна стать новая образовательная политика.
3. Для обеспечения перемен нам нужен широкий блок левых и патриотических сил. Включая представителей и работников и высокотехнологичного, социально ориентированного бизнеса.
Мы помним лозунг Фрэнсиса Бэкона: "Знание — сила", но экономика XXI века подтверждает, что более глубоки слова древнего Евангелия: "Знание — свобода".